









Well,.. lanjut lageee tentang hal berkaitan dengan pertanyaan mengenai kesuksesan yang pernah dicapai oleh si pelamar kerja …!!! Maksud dari pertanyaan ini adalah … gimana sih reaksi si pelamar… apakah puas begitu saja … bagaimana ia melakukan hal itu … apa peranan dia dalam pencapaian kesuksesan itu …!!! Disini memang pertanyaan agak sedikit ‘tricky’ … kalau nggak hati-hati si pelamar bisa terkena ‘jebakan betmen’ … dalam artian hanya mengaku-ngaku saja … namun sumbangsih nya bisa kecil …!!!
So… si pelamar hendaknya mencari suatu project yang sukses … dimana keterlibatan dirinya begitu besar … dengan lain perkataan, tanpa ada dirinya project itu tidak akan sukses …!!! Mulai laaagh menceritakan project yang sukses … impactnya ke perusahaan apa … kemudian dirinya sebagai apa … misalnya sebagai project leader … ngapain saja etc …!!! Jelaskan sedetil mungkin tentang peranan … jika ada masalah sebelum project itu sukses … jelaskan bagaimana peran si pelamar sehingga akhirnya bisa sukses …!!!
Jika ditanya apa kah puas… bisa dijawab akan terasa puas jika customer aka stakeholders puas dengan project tersebut …!!! Posisi kan juga agak merendah … walaupun peran si pelamar besar… namun tanpa kerjasama team mungkin nggak akan terjadi apa-apa …!!! Sebutkan pula bahwa prinsip ‘customer focus’ menjadi pegangan dan turut berperan dalam kesuksesan itu …!!! Selain itu … bisa dijelaskan bahwa si pelamar ingin melakukan continous learning … dalam artian ingin selalu mempelajari sesuatu yang baru… dan itu memudahkan dalam penyelesaian suatu project yang menuntut skill baru …!!! Last,… berikutnya tentang interview technical competencies … so stay tuned …!!! 😀
Leave a Reply